ESG nas empresas: por que preciso me preocupar com ele?

Apesar da visibilidade recente, a agenda ESG não é uma novidade. A sigla, utilizada desde o início dos anos 2000, representa as práticas corporativas relacionadas às questões ambientais, sociais e de governança. Desde então, há um movimento gradativo de adesão ao ESG nas empresas.

Nos últimos anos, essa tendência ganhou mais força, e há bons motivos para isso. Além de melhorar a imagem da empresa junto aos clientes e investidores, suas boas práticas ajudam a reduzir custos, mitigar riscos regulatórios, fomentar a inovação e aumentar a eficiência.

Todos esses pontos reforçam uma projeção de mercado que já é bastante conhecida: a demanda por sustentabilidade só vai aumentar. Com isso, haverá maior pressão da sociedade sobre o tema, e novas regulações vão surgir. Sua empresa está preparada para esse cenário? Neste artigo, estão detalhadas algumas medidas que você pode começar a incorporar. Acompanhe!

Como surgiu o ESG?

O conceito de ESG (Environmental, Social, and Governance) surgiu em 2004, quando foi mencionado no relatório “Who Cares Wins”, uma iniciativa do Pacto Global em parceria com o Banco Mundial.

O relatório incentivava investidores a considerarem critérios ambientais, sociais e de governança nas suas decisões, ampliando o foco para além do retorno financeiro. Inicialmente, essas práticas foram adotadas por empresas de capital aberto, que ganharam credibilidade ao demonstrarem seu compromisso com a sustentabilidade.

Em 2020, os investimentos sustentáveis já representavam 36% dos ativos sob gestão no mercado global. A partir da pandemia da Covid-19, a agenda ESG se expandiu, tornando-se fundamental para empresas de todos os setores, pressionadas por novas regulamentações e demandas sociais.

Qual é a importância do ESG nas empresas?

A sustentabilidade empresarial tem se expandido gradualmente, e hoje há uma grande projeção do ESG nas empresas. O tema não se restringe mais ao mercado financeiro, estando presente em todas as relações comerciais, sejam B2B, sejam B2C. Ou seja, alinhar-se às práticas ESG é fundamental para atender às expectativas de consumidores e parceiros de negócios.

As organizações que incorporam essas práticas colhem diversos benefícios ao longo desse processo, tais como:

• melhoria da reputação — as práticas ESG demonstram um compromisso claro com a sustentabilidade e a responsabilidade social, o que pode fortalecer a imagem da empresa perante consumidores, investidores e outras partes interessadas;
• redução de riscos — empresas com esse perfil estão mais preparadas para lidar com riscos ambientais, sociais e de governança, diminuindo custos relacionados a multas, penalidades regulatórias, litígios e danos à imagem da marca;
• inovação e eficiência — o ESG estimula as empresas a buscarem soluções inovadoras e mais eficientes, resultando na redução de custos e no aumento da eficiência operacional;
• atração de investimentos — investidores estão cada vez mais interessados em empresas que adotam práticas de ESG, o que aumenta as chances de captação de recursos e capital adicional;
• satisfação dos funcionários — quando há alinhamento de valores, os colaboradores também criam uma conexão com a empresa, fator que pode melhorar os níveis de satisfação do público interno e fortalecer a retenção de talentos.

Como adotar as práticas de ESG?

A fim de implementar o ESG de forma eficiente, é preciso adotar práticas específicas para cada pilar: ambiental, social e de governança. Saiba mais, a seguir.

Pilar ambiental

Aqui, o objetivo é reduzir o impacto ambiental das atividades da empresa. Algumas ações incluem:

• gestão de emissões de carbono — monitorar e reduzir a emissão de gases poluentes, fazendo uso de ferramentas que auxiliam na medição e na compensação de emissões de CO₂;
• eficiência energética — implementar processos que utilizem menos energia ou adotem fontes renováveis;
• gestão de resíduos — utilizar programas para reduzir e reciclar os resíduos gerados pela empresa.

Pilar social

Esse pilar engloba as relações e as responsabilidades da empresa com funcionários, clientes e comunidade. Suas ações envolvem:

• diversidade e inclusão — desenvolvimento de um ambiente de trabalho que promova a inclusão e valorize a diversidade;
• programas de voluntariado — incentivo à participação dos colaboradores em ações sociais e comunitárias;
• saúde e segurança no trabalho — garantia de que todos os funcionários trabalhem em um ambiente seguro, atendendo aos padrões de saúde ocupacional.

Pilar de governança

A governança inclui a estrutura e os processos de tomada de decisão, transparência e conformidade da empresa. Boas práticas abrangem:

• conformidade regulatória — manter-se atualizado sobre leis e regulamentos, como a Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD), a fim de garantir a conformidade;
• transparência nas práticas empresariais — promover relatórios de sustentabilidade e dados financeiros de forma clara e acessível;
• política de combate a fraudes — estabelecer controles internos que minimizem riscos de corrupção e fraudes, garantindo a integridade dos processos.

Quais são os exemplos de empresas ESG?

Para entender melhor como o ESG é aplicado, confira alguns exemplos de empresas que se destacam nessa agenda.

Natura

A empresa brasileira de cosméticos é um exemplo de compromisso com práticas ambientais e sociais. Ela promove a sustentabilidade ao utilizar ingredientes naturais e renováveis em seus produtos, além de investir em programas de reflorestamento e preservação da biodiversidade amazônica. No âmbito social, também apoia projetos voltados ao empoderamento feminino.

Patagonia

Conhecida no mundo todo por seu ativismo ambiental, essa marca de roupas e equipamentos outdoor utiliza práticas ESG em todas as suas operações. Ela aposta em materiais sustentáveis, como algodão orgânico e tecidos reciclados, e destina parte de seus lucros a causas ambientais. Sua política de reparo e reutilização de produtos também reduz o impacto no meio ambiente.

Itaú Unibanco

O Itaú é um exemplo de empresa que integra o ESG no setor financeiro. O banco implementa práticas de governança a fim de garantir transparência e conformidade. Ao mesmo tempo, investe em programas voltados à educação financeira e à inclusão social. Além disso, apoia iniciativas para reduzir emissões de carbono e incentiva projetos de energia renovável.

Qual é a visão da SAP Concur sobre o ESG nas empresas?

A sustentabilidade é um pilar estratégico global da SAP Concur, com todas as áreas de negócios da companhia integrando práticas ESG em suas operações. Essa abordagem não se limita às atividades internas: também se reflete no desenvolvimento de soluções voltadas para apoiar outras organizações na adoção de medidas sustentáveis.

As soluções SAP, como o SAP Concur, atualmente são desenvolvidas para atender aos desafios de ESG enfrentados pelas empresas. Segundo Pedro Pereira, Chief Sustainability Officer (CSO) e vice-presidente regional da SAP para América Latina e Caribe, as regulamentações sobre sustentabilidade tendem a aumentar nos próximos anos.

As legislações sobre responsabilidade corporativa já são mais rígidas em alguns países europeus, e é provável que algo semelhante aconteça na América Latina, seguindo o exemplo da LGPD.

Nesse cenário, empresas que já incorporam práticas ESG estarão mais preparadas para reduzir riscos e custos. O CSO da SAP enfatiza que a tecnologia é uma aliada essencial nesse processo, pois permite que as organizações mensurem com precisão o impacto de suas atividades.

A quantificação de emissões de carbono, por exemplo, é um passo fundamental. Softwares de gestão, como o SAP Concur Travel & Expense, facilitam esse monitoramento, ajudando a reduzir o impacto ambiental e os custos financeiros associados.

No aspecto de governança, a ferramenta também desempenha um papel importante. Isso porque favorece a conformidade e fornece os controles necessários para que as empresas atinjam suas metas, mitigando diversos riscos, como fraudes e corrupção.

Como vimos, a adoção do ESG exige planejamento estratégico, gestão eficiente e análises precisas para que as práticas sejam integradas e mensuradas com eficácia, de modo a garantir resultados sustentáveis no longo prazo.

A parceria com a SAP Concur facilita a implantação de práticas ESG nas empresas. Se você deseja aprimorar seus processos e torná-los mais sustentáveis, entre em contato conosco!